Εργασία και χαρά; Αυτές είναι οι δουλειές με τους πιο ικανοποιημένους εργαζόμενους

Η ικανοποίηση από την εργασία δεν εξαρτάται μόνο από τον μισθό, αλλά και από το κλίμα στον χώρο εργασίας, τις ευκαιρίες εξέλιξης και την ισορροπία με την προσωπική ζωή.

Το να είναι κανείς ευχαριστημένος από τη δουλειά του αποτελεί ζητούμενο για πολλούς εργαζομένους, καθώς επηρεάζει σημαντικά την ποιότητα της καθημερινότητάς τους.

Μια πρόσφατη μελέτη της Monster, μιας διαδικτυακής πλατφόρμας αναζήτησης εργασίας και διαχείρισης καριέρας, διαπίστωσε ότι οι εργαζόμενοι σε συγκεκριμένους τομείς, όπως αυτός της υγειονομικής περίθαλψης, των μαθηματικών και της επιστήμης δεδομένων, καθώς και οι τεχνικοί επιστημών έλαβαν τις υψηλότερες βαθμολογίες όσον αφορά την εργασιακή εμπειρία.

Η Monster βασίστηκε για την κατάταξη σε κριτήρια όπως ο μισθός, η κουλτούρα στο χώρο εργασίας, η εργασιακή ασφάλεια, η ποιότητα της διοίκησης, η ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, οι προοπτικές καριέρας, καθώς και παράγοντες όπως τα ποσοστά αποδοχής του Διευθύνοντος Συμβούλου και η ποικιλομορφία, η ισότητα και η ένταξη.

Οι θέσεις εργασίας με την υψηλότερη κατάταξη προέρχονταν από ένα ευρύ φάσμα κλάδων, όπως διαπίστωσε η Monster, σύμφωνα με το Business Insider.

Μεταξύ των κορυφαίων κλάδων συγκαταλέγονται: η εκπαίδευση, η ψυχαγωγία, το δίκαιο και η χρηματοοικονομία. Στη λίστα συμπεριλήφθηκαν και οι εργαζόμενοι στον τομέα της υποστήριξης των κατασκευών, κάτι που, σύμφωνα με η Monster, δείχνει ότι και οι εξειδικευμένες, πρακτικές εργασίες μπορούν επίσης να προσφέρουν υψηλό βαθμό ικανοποίησης.

Η ιστοσελίδα εύρεσης εργασίας ανέφερε ότι το χάσμα μεταξύ των επαγγελμάτων που κατέλαβαν τις πρώτες θέσεις και εκείνων που βρίσκονται πιο κάτω στη λίστα ήταν σχετικά μικρό.

Αυτό αποτελεί ένδειξη ότι «η θετική εμπειρία στο χώρο εργασίας είναι εφικτή σε ένα ευρύ φάσμα επαγγελμάτων», ανέφερε η Monster.

Οι κορυφαίοι κλάδοι

Ακολουθούν οι 15 κορυφαίες θέσεις εργασίας της Monster όσον αφορά την εμπειρία στο χώρο εργασίας, μαζί με τις βαθμολογίες τους σε κλίμακα πέντε βαθμών:

• Επαγγελματίες υγείας (3,86)
• Επαγγελματίες των μαθηματικών και της επιστήμης δεδομένων (3,85)
• Τεχνικοί επιστημών (3,81)
• Επαγγελματίες της εκπαίδευσης και των βιβλιοθηκών (3,78)
• Επαγγελματίες των βιοεπιστημών (3,78)
• Δάσκαλοι και εκπαιδευτές (3,78)
• Νομικοί (3,70)
• Επαγγελματίες του χρηματοοικονομικού τομέα (3,69)
• Μηχανικοί (3,68)
• Επαγγελματίες του χώρου της ψυχαγωγίας και του αθλητισμού (3,67)
• Αρχιτέκτονες και τοπογράφοι (3,64)
• Διευθυντές λειτουργιών (3,60)
• Επαγγελματίες επιχειρηματικών λειτουργιών (3,59)
• Βοηθητικό προσωπικό στον κατασκευαστικό τομέα (3,59)
• Διοικητικοί βοηθοί (3,54)

Η Monster ανέλυσε κριτικές εργαζομένων και αξιολογήσεις εργασιακού περιβάλλοντος από μεγάλους ιστότοπους αναζήτησης εργασίας και αξιολόγησης εργοδοτών, προκειμένου να προσδιορίσει ποιες θέσεις εργασίας προσφέρουν τις καλύτερες εμπειρίες στο χώρο εργασίας.

Η εταιρεία συγκέντρωσε τα δεδομένα από τις αρχές του 2026 έως τον Απρίλιο.

Αν και η αμοιβή έχει σημασία, η Monster ανέφερε ότι τα ευρήματα υποδηλώνουν ότι οι αναζητούντες εργασία θα πρέπει επίσης να λαμβάνουν υπόψη τη συνολική εικόνα.

Μια σειρά παραγόντων «διαδραματίζει σημαντικό ρόλο» στην προώθηση μιας επιτυχημένης και ικανοποιητικής καριέρας, σύμφωνα με την έκθεση.

«Αξίζει να κοιτάξουμε πέρα από τον μισθό και να λάβουμε υπόψη παράγοντες όπως η κουλτούρα του χώρου εργασίας, η ποιότητα της ηγεσίας, οι ευκαιρίες ανάπτυξης και η ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής», έγραψε η Monster.

Τα στοιχεία δεν είναι καθολικά

Παρότι τα παραπάνω ευρήματα προσφέρουν μια ενδιαφέρουσα εικόνα για την εργασιακή ικανοποίηση σε διεθνές επίπεδο, θα πρέπει να σημειωθεί ότι δεν είναι απολύτως καθολικά ούτε μπορούν να μεταφερθούν αυτούσια σε κάθε χώρα.

Οι συνθήκες εργασίας διαφέρουν σημαντικά από κράτος σε κράτος, και παράγοντες όπως οι μισθοί, η εργασιακή κουλτούρα και η οργάνωση των επιχειρήσεων επηρεάζουν καθοριστικά την εμπειρία των εργαζομένων.

Στην Ελλάδα, η εργασιακή πραγματικότητα σε αρκετούς κλάδους μπορεί να απέχει αισθητά απ’ όσα αποτυπώνονται σε τέτοιες έρευνες.

Ένα βασικό παράδειγμα βρίσκεται στον τομέα της υγείας που τοποθετείται πρώτος σε βαθμό ικανοποίησης στην κατάταξη της Monster.

Στην ελληνική πραγματικότητα, ιδιαίτερα στον χώρο της δημόσιας υγείας, οι συνθήκες εργασίας των γιατρών συχνά απέχουν από την εικόνα που παρουσιάζεται σε διεθνείς έρευνες. Συχνά αναφέρονται εξοντωτικά ωράρια και συνεχείς εφημερίες, που σε αρκετές περιπτώσεις οδηγούν σε εβδομάδες με πολύ αυξημένο φόρτο εργασίας, ειδικά λόγω ελλείψεων προσωπικού. Παράλληλα, γίνεται λόγος για σωματική και ψυχική εξουθένωση (burnout), καθώς και για ανεπαρκή οικονομική ανταμοιβή σε σχέση με την ένταση και τις απαιτήσεις της δουλειάς.

Επιπλέον, σημαντικό ζήτημα αποτελεί η υποστελέχωση και η έλλειψη επαρκών μέσων, που επιβαρύνουν περαιτέρω το ιατρικό προσωπικό, ενώ συχνά επισημαίνονται και δυσκολίες στην ουσιαστική εκπαίδευση των ειδικευόμενων λόγω της πίεσης της καθημερινής λειτουργίας των νοσοκομείων.

Πηγή: https://www.in.gr